亚太经济管理学院有限公司是一个专门从事亚洲和太平洋地区经济发展咨询和人才培训的机构。它的所在地在汉堡和柏林。

我们的咨询和教育规则旨在提供亚太地区最新的经济发展和国际文化交流问题的信息，人事咨询与人事咨询与人事聘用，事业人员、领导和后继人才的出国准备并培训。

我们的服务范围包括： 市场研究和市场发展的咨询 人事的发展、培训和成人再教育 人事咨询与人事聘用 出版发行业务

培训 专题课，IT在亚洲业务 国际文化交流管理训练 语言培训 亚洲专业和领导人员教育 亚洲事务负责人培训 广告、市场开发专题讲座和培训

人事咨询与人事聘用 《亚太职业交易所》 人事发展计划 人员评价选择中心 对亚洲本地IT专业人才提供人员评价选择的服务（在亚洲）

市场研究 与行业和产品有关的市场研究 指导合作 数据库和国际联网的调查研究

国际经济咨询 选址指导 投资赞助咨询 出口赞助咨询 商务考察和商务履行 参加展览会

人事发展--培训和再培训 国际文化交流管理培训 初级讲座《国际文化交流管理》首次与亚太地区的合作伙伴接触 中级讲座《成功的商谈》按不同亚洲国家特色的、以准备商务考察和商务履行和参观展览会等等的强化培训 高级讲座《成功的合作》按不同亚洲国家特色的长期合作的培训 为归国者设的再适应专题课程 学习期：根据课程级别和培训需要分别为两天到六周

国情专题课 具有国家特色、跨越国界、紧密结合行业和主题 发展趋向、选址因素、出口条件、投资气候 学习期：根据该国情况的需要分别为一天到三天

语言培训 一级班 二级班（长期伴随客户的亚洲业务） 学习期：一级班一周 二级班根据情况的需要

亚洲员工的进修 德国入学准备 六个月：德语证书考试 十二个月：高等学校入学语言考试 亚洲员工的进修： 您希望与您的亚洲伙伴尽可能有效的合作，我们通过专题课，使您的亚洲伙伴熟悉德国的和欧洲的基本经济结构和管理文化，如：市场经济引导、国际文化管理

人事咨讯和人事聘用 《亚太职业交易所》介绍亚洲经理人才的交易所 亚太经济管理学院的职业交易所作为您的伙伴，为您寻求和介绍合适的专业和领导人才，这些人才将成为您的企业在亚太地区的骨干力量。

亚太经济管理学院的职业交易所 接受从事亚洲事务者的求职 接受企业的征职 为企业有目的的调查合适人选，以补充空缺职位。 在其公司客户招聘和对从事亚洲业务的职工的要求问题上给与意见

人员评价选择中心（在亚洲） 为满足和保障德国IT行业对高质量亚洲专家的要求，为保障德国企业真正得到所期望的高水准的职员，亚太经济管理学院与当地的IT企业一起在多个亚洲中心城市建立IT人员评价选择中心，并有德国的人事专家参与。

国际文化交流型的人员评价选择中心 在亚洲有成效的工作需要高度的文化感性和适应能力，否则，企业将会迷失目标。我们帮助您挑选亚洲职员，按一下标准选定求职者： 亚洲方面的专业水平 社会能力 文化感性

学术交流会、参展、学习性旅游 德国亚太经济管理学院在市场开发范围给与支持，如： 为亚洲专业和领导人员组织在欧洲的学习性旅游，其中包括有关特选行业的专业报告和参观项目。 按德国经理的特别要求，我们在亚洲组织参展、学术交流会和考察代表团。

亚太经济管理学院的业务范围包括： 规划 针对派遣团的出国准备 总体组织，如：企业家之间的对话和接触、示范表演、参观展览会 陪同和照顾客户，包括口译和笔译 善后工作，包括对长期合作协助 亚太经济管理学院的股东和赞助人是知名的德国企业和欧亚经济合作研究机构，包括如下：德国亚洲学院，汉堡东亚协会，汉堡大学东方学院汉学协会，莱因兰-法耳茨州经济大学，多特蒙德职业培训学院，柏林国际合作责任有限公司，格拉赫国际商业信息有限公司，亚洲桥梁月刊，远东服务有限公司，柏歌德博士，李中元博士，于红博士，岳恒，彼得潘纳。