根据加拿大统计局公布结果，在过去二十年内，父母为抵埠不满十年的新移民家庭中，子女生活在贫困线以下的人数和比例均有大幅增加。

据星岛日报讯，加拿大中国专业人士协会及本地移民服机构均表示，政府加强对新移民的服务，合理承认技术技民的专业资格，令其发挥专长，是改善新移民处境的有效途径。

华谘处行政总监梅伟思认为，这一调查结果反映新移民家庭收入情况恶化，这里面可能有多种原因。最主要的原因是许多技术移民虽然有很好的教育背景和工作经验，但专业技术资格不被承认，再加上过往几年经济起伏不稳定，造成新移民就业难。找到一份工作已属不易，想找到理想的工作就更难，致令许多人只能从事低收入的工作，直接影响到其家庭收入。另外一个原因是许多新移民没有可依托的社区支持，往往父母当中一人必须留在家中照顾小孩，只有一人能够外出工作，令家庭收入也会减少。梅伟思还提到一种可能的情况，即是父母移民之后将小孩放在加国定居，自己返回原居国继续工作。他们的收入情况可能未在统计数字中反映出来。

多伦多社区与文化中心行政总监钟新生表示，统计结果准确反映了新移民目前在加国的生存状况。他分析说，移民家庭收入减少的直接原因是就业困难，背后反映的则是政府提供的新移民安居服务存在缺陷。

钟新生表示，上述现象在八十年代以来来自非英语国家的独立技术移民家庭中表现最为集中。他们受限于语言沟通障碍，专业技能又不被承认，很多人处于失业或半失业状态。钟新生表示，政府花费大笔金钱投入移民安居服务，但收效到底有多少值得检讨。目前的就业培训只重案头文章，仅仅教新移民如何写自传、如何见工，根本未触及就业的实际困难所在。移民就业服务应该以更有效的方式进行。比如政府资助新移民到发挥其专业技能的工作场所实习，一方面可以增加感性认识和工作经验，另一方面也可同雇主增加了解，寻找展示才能的机会。

加拿大中国专业人士协会常务副会长时安迪表示，由于寻找专业技术工作困难，许多技术移民被迫从事体力劳动以打工谋生。而打工时占去相当多精力，致使再寻找技术工作更困难，且一段时间离开本行之后，专业技能和知识亦逐渐生疏。结果许多人一旦打上工之后，可能一辈子从事时薪几元、十几元的工作，再无法回到原专业从事技术工作。这种例子在大陆新移民中比比皆是。

时安迪表示，由于海外移民专业资格不获承认，不仅造成新移民生活贫困，加国因此而承受的经济损失每年竟达四十至六十亿元之多。