日前，加拿大普通话华人联合会、多伦多信息港、多伦多在线、心意网等社区服务机构举办了高中级移民人才求职座谈会。30余名原来具有高中级专业技术职务职称和工作经验的中国大陆移民到会，结合移民加国求职的切身体会，对联邦政府移民政策和安置就业服务等提出意见。联邦国务秘书詹嘉礼到会，转达人力资源部沃普部长对这一问题的关注。

据加国无忧网报道，移民前在外资企业工作多年的张先生在座谈中指出，高中级移民人才就业难，主要不是语言问题，而是高分技术移民政策造成的。根据个人移民后3年多求职的经验，加拿大的移民评分标准，不应当是67分以上，而应当是60分以下。因为加拿大绝大多数用人公司，都是小公司，不需要高层次的高中级专业技术人才。结果许多高中级人才移民后为了生存，只好去餐馆刷盘子，到工场干力工，造成不合理的人才浪费。加拿大应当调整移民政策，对高中级移民人才资源负责，没有就业需要就不要让60分以上的高中级人才向加拿大移民。

一些从事土木建筑、核工程、环境、材料、计算机等专业的高中层次人才谈到，移民后不但没有面试机会，连义工实习的机会也没有。有的查遍电话黄页，给所有相关专业的公司发过个人简历，收到的答复，几乎都是几个人甚至是一个人的小公司，没有高中层次的人才需求和职位。他们呼吁，政府人力资源部应当为高中级移民人才创造就业和实习机会，组织高中级人才承担政府部门的项目，采取减免税收、给予专项资助等政策，鼓励各类公司，特别是大公司吸纳高中级移民人才，或为专业人才提供实习机会，取得加拿大实际经验。没有入门实习第一步，没有加拿大经验找不到工作，找不到工作就没有加拿大经验，就成为专业人才求职的“死循环”。

到会人士呼吁，政府应当加强对就业有直接帮助的资源投入，如就业桥梁计划。目前的移民安置服务和LINC语言培训，对就业几乎没有多少帮助，很多服务资源不如用于直接资助就业实习。许多移民服务一塌糊涂，成为只复印移民纸的服务。政府主管部门也只相信移民纸复印的数量，造成服务资源浪费。经过服务机构协助修改的个人简历几乎一个版本，千篇一律，对找专业工作没有多少实际帮助。实际工作场合的实习，除了积累经验之外，对改善专业语言，比泛泛的LINC培训更有作用。

座谈会上，部分人士还尖锐批评联邦政府在移民安置政策上忽视专业技术移民，感到人才移民不如难民。难民每月还能得到生活补助，住政府补助房等。专业技术移民则没有失业福利，没有生活补助、住房补助，几乎什么都没有。这也是政府对解决专业技术移民就业感到没有压力和紧迫感的原因。

国务秘书詹嘉礼到会听取意见，并转达了联邦人力资源部部长沃普对移民人才就业问题的关注。詹嘉礼指出，联邦自由党政府在90年代中期，敞开了中国技术人才移民加拿大的大门。联邦和各省政府，在移民安置就业方面，有些不同的政策。自由党联邦政府正在继续推动各省，在移民安置和就业方面加快解决问题的步伐。人力资源部将资助义工实习，资助移民就业，资助移民从事社区服务。联邦人力资源部将关注和改进各少数族裔的就业状况，认真加强与少数族裔，包括华人社区的合作，在近期研究普通话社区的就业服务计划，尽快改善中国大陆专业人才移民的就业现状。

另据普通话华人联合会执行理事长矫海涛介绍，根据他们对加华人才网求职数据库的初步分析，上网求职的中国大陆技术移民，原来具有高中级专业技术职务经验和工作成就的，占求职人才总数的84.76%，问题非常突出。他表示，一定会将收集到的问题和意见反映到有关部门和机构。他还透露已接到通知，联邦人力资源部近期将听取有关情况。